為全面增進新員工對公司及公司核心產品的了解，促進職業化素養的提升，快速融入華美板材，適應公司發展要求，華美板材于2020年8月27日在五樓大會議室舉辦了華美板材2020年第2期新員工入職培訓。共有38名來自公司各部門的新同事現場參訓。

課程伊始，學員們在華美板材企業文化助理經理嚴福薇的引導下，共同完成“動一動手，介紹自己”的課前破冰，通過手動制作名牌并且在組內介紹個人的家鄉、愛好、工作崗位、學習期望等信息，迅速拉近小組成員間的距離。

本次培訓特邀組織人力資源與行政部企業文化助理經理嚴福薇、質量管理部客服主管宋慶林、業務規劃與運營部全面預算與績效管理主管鄧川、安全部安全副經理廖湘林及華美板材副總經理劉世平為新同事們帶來了《華美板材公司介紹》、《產品基礎知識》、《人力、財務類制度介紹》、《員工考核管理規定》、《安全教育培訓》及《公司負責人寄語》等精彩面授課程。

下午課程開始前，學員們跟隨視頻鍛煉與放松，以便更好的學習。

通過案例講解、提問互動等方式，各位老師為新同事們系統介紹了華美板材公司、產品及安全的信息，并且就員工日常工作中常用的財務報銷、人事考勤、績效考核等相關制度及注意事項做講解說明。并在最后評選出了優勝小組。

課程最后一個環節，劉總從公司負責人的角度，介紹了公司未來發展方向、表達了對新員工的殷切期盼。劉總提出華美板材特質就是“聰明、堅韌、奮斗”，我們要時刻以“領導者”的身份來要求自己，為自己樹立高目標，在向目標前進的過程中保持聰明的頭腦，堅韌的品性，不斷的奮斗，以期最終實現“領導者”的定位。祝愿新員工在華美板材的平臺上開啟職場生涯的新篇章，隨著公司一起，不斷突破、成長！

為期一天的新員工培訓雖結束，但新同事們在華美板材的旅程才剛剛開始。希望各位新同事能夠快速融入公司，在工作中實現“人才主動冒尖”，充分發揮自身的能力，與公司一同不懈創造、領跑未來、共同進步，實現雙贏。